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深入基層做調(diào)研凝心聚力促發(fā)展——鞍糧集團黨委書記開展基層調(diào)研工作

發(fā)布時間：

2022-01-12 15:35

為進一步加強集團與直屬企業(yè)的溝通交流，全面、深入了解基層實際情況，1月上旬，鞍糧集團黨委書記、董事長徐百靈同志到集團所屬企業(yè)開展基層調(diào)研工作。

此次調(diào)研重點圍繞三個方面進行：一是聽取集團所屬各企業(yè)年度工作匯報。二是傾聽基層干部心聲。三是提出集團黨委對基層干部的期望和要求。調(diào)研中，每個基層干部都結(jié)合自己的工作實際，實事求是地進行工作匯報，誠懇客觀地進行溝通交流。黨委書記徐百靈還針對秋糧收購、安全生產(chǎn)和疫情防控等關(guān)鍵環(huán)節(jié)做了實地調(diào)研。

徐百靈對全體職工一年來的辛苦付出表示感謝，新的一年新的開始，希望大家不忘初心，繼續(xù)前行，并針對2022年中心工作，他強調(diào)以下幾點：一是領(lǐng)導(dǎo)班子應(yīng)加強學(xué)習(xí)，努力打造一支講政治、講公心、講誠信、懂規(guī)矩、守紀(jì)律的領(lǐng)導(dǎo)隊伍；二是在新形勢下，基層黨員干部不能被動做工作，要有所改變，有所作為，要有責(zé)任擔(dān)當(dāng)，有強烈的使命感和干事創(chuàng)業(yè)的信心，樹立典型，形成效應(yīng)，弘揚正能量，增強黨員干部的使命感、歸屬感、榮譽感和成就感；三是做好職工人文關(guān)懷，堅持以人為本，提升職工的幸福指數(shù)，增強職工的凝聚力。